Кризис менеджмента. Очерки современной теории и текущей практики. 2-е издание
|
|
|
| Возрастное ограничение: |
12+ |
| Жанр: |
Деловая |
| Издательство: |
Проспект |
| Дата размещения: |
03.12.2015 |
| ISBN: |
9785392189427 |
|
Язык:
|
|
| Объем текста: |
337 стр.
|
| Формат: |
|
|
Оглавление
Вступление
Очерк первый. Наши текущие проблемы
Очерк второй. Реформирование системы образования — есть ли смысл?
Очерк третий. Менеджмент в контексте общественной жизни
Очерк четвертый. Вспоминая Бакунина…
Очерк пятый. Менеджмент: где критика?
Очерк шестой. Текущая управленческая практика
Очерк седьмой. Такой менеджмент не может быть эффективным
Очерк восьмой. Об одном номере одного научного журнала
Очерк девятый. Есть книги странные… и их немало…
Очерк десятый. Политизация управленческой деятельности
Очерк одиннадцатый. О несостоятельности учебников по менеджменту
Очерк двенадцатый. Несостоятельность современной теории менеджмента
Очерк тринадцатый. Проблемы стратегии и стратегического подхода к управлению
Очерк четырнадцатый. Странное почитание ложных авторитетов
Очерк пятнадцатый. Снова о Портере
Очерк шестнадцатый. «Цепочка создания ценности» М. Портера
Очерк семнадцатый. Основные постулаты теории менеджмента
Очерк восемнадцатый. Необходимость формирования профессионального мышления менеджера
Очерк девятнадцатый. Менеджмент: что-то там не то
Очерк двадцатый. О позиции «чистых» финансистов
Очерк двадцать первый. Идеализированная схема управленческой деятельности
«Мы» и мир (вместо заключения)
Для бесплатного чтения доступна только часть главы! Для чтения полной версии необходимо приобрести книгу
Очерк семнадцатый.
Основные постулаты теории менеджмента
По совершенно непонятным причинам изложение курса менеджмента во всех без почти какого-либо исключения изданиях, посвящаемых этой тематике, начинается в лучшем случае с описания организации. Организации как объекта управления.
При таком подходе авторы совершают сразу как минимум две методологические ошибки.
Первая ошибка — это тянущееся от А. Файоля представление о том, что управление в качестве своего основного объекта выделяет организацию. Да, конечно, организация представляет собой объект управления, равно как и каждый отдельный компонент организации и любая его характеристика, которая может быть обличена в форму целевого устремления.
Но такого понимания в текущих реалиях, мягко говоря, недостаточно. Такая трактовка основного объекта управления ориентирует менеджера совсем не на то, на что должна ориентировать.
Организации создаются вовсе не для того, чтобы ими управляли.
Организации создаются для того, чтобы что-то производить. И это произведенное — поставлять во внешнюю среду, т. е. на рынок, т. е. в адрес конкретных партнеров, заинтересованных в получении результатов производительной деятельности организации, от имени которой осуществляются рассуждения.
Кризис менеджмента. Очерки современной теории и текущей практики. 2-е издание
Эта книга для тех, кто занимается или еще только готовится к тому, чтобы профессионально заниматься управленческой деятельностью и кто хотел бы понять причины весьма низкой эффективности управленческой деятельности на всех ее уровнях, начиная от управления конкретной страной и заканчивая примитивным табачным киоском.<br />
Нет особой необходимости доказывать, что общество всегда развивалось или, наоборот, деградировало под воздействием управленцев. Да, именно управленцев, а не экономистов или физиков, лириков... Но уровень профессионализма современных управленцев (и отнюдь не только в России) и главное — их морально-нравственный облик как составная часть такого уровня — весьма далеки от идеального потенциала, вовлечение которого в управленческую практику могло бы значительно улучшить общественную жизнь во всех формах ее проявления. Факты свидетельствуют о том, что менеджмент в настоящее время — как с теоретической, так и практической точек зрения — переживает глубокий кризис...<br />
Этой книгой автор продолжает разработку тематики, которой была посвящена его предыдущая книга — «Менеджмент: мифы и реалии».<br />
Книга рассчитана на преподавателей, аспирантов, студентов и всех, кто интересуется проблемами экономической теории.
Деловая Бусыгин А.В. Кризис менеджмента. Очерки современной теории и текущей практики. 2-е издание
Деловая Бусыгин А.В. Кризис менеджмента. Очерки современной теории и текущей практики. 2-е издание
Эта книга для тех, кто занимается или еще только готовится к тому, чтобы профессионально заниматься управленческой деятельностью и кто хотел бы понять причины весьма низкой эффективности управленческой деятельности на всех ее уровнях, начиная от управления конкретной страной и заканчивая примитивным табачным киоском.<br />
Нет особой необходимости доказывать, что общество всегда развивалось или, наоборот, деградировало под воздействием управленцев. Да, именно управленцев, а не экономистов или физиков, лириков... Но уровень профессионализма современных управленцев (и отнюдь не только в России) и главное — их морально-нравственный облик как составная часть такого уровня — весьма далеки от идеального потенциала, вовлечение которого в управленческую практику могло бы значительно улучшить общественную жизнь во всех формах ее проявления. Факты свидетельствуют о том, что менеджмент в настоящее время — как с теоретической, так и практической точек зрения — переживает глубокий кризис...<br />
Этой книгой автор продолжает разработку тематики, которой была посвящена его предыдущая книга — «Менеджмент: мифы и реалии».<br />
Книга рассчитана на преподавателей, аспирантов, студентов и всех, кто интересуется проблемами экономической теории.
Внимание! Авторские права на книгу "Кризис менеджмента. Очерки современной теории и текущей практики. 2-е издание" (Бусыгин А.В.) охраняются законодательством!
|
