Экономика и управление инновационной организацией. Учебник для бакалавров и магистров
|
|
|
| Возрастное ограничение: |
12+ |
| Жанр: |
Экономика |
| Издательство: |
Проспект |
| Дата размещения: |
16.01.2015 |
| ISBN: |
9785392176083 |
|
Язык:
|
|
| Объем текста: |
587 стр.
|
| Формат: |
|
|
Оглавление
Глава 1. Организация в условиях рыночной экономики. 1.1. Цель создания и функционирования организации
1.2. Общая характеристика предпринимательства как формы существования организации в условиях рынка
1.3. Порядок образования и ликвидации организаций как юридических лиц
Глава 2. Организационно-правовые формы предприятий. 2.1. Хозяйственные товарищества и хозяйственные общества
2.2. Акционерные (корпоративные) формы организации
2.3. Некоммерческие организации
2.4. Унитарные предприятия
Глава 3. Внешняя и внутренняя среда организации. 3.1. Внешняя среда и факторы, ее составляющие
3.2. Внутренняя среда организации
3.3. Анализ внутренней и внешней среды
Глава 4. Основы управления организацией. 4.1. Механизм и функции управления организацией
4.2. Управленческие технологии
4.3. Организационные структуры управления предприятием
Глава 5. Конкурентоспособность организации. 5.1. Сущность, индикаторы и факторы конкурентоспособности
5.2. Управление конкурентоспособностью
5.3. Пути обеспечения конкурентного преимущества
5.4. Параметры и методы оценки конкурентоспособности
Глава 6. Основные фонды и расходы организации. 6.1. Структура и оценка основных фондов
6.2. Износ и амортизация основных фондов
6.3. Показатели эффективности использования основных фондов
6.4. Управление нематериальными активами
Глава 7. Расходы предприятия, себестоимость продукции. 7.1. Расходы предприятия
7.2. Себестоимость продукции
7.3. Классификация затрат для осуществления контроля и регулирования деятельности организации
Глава 8. Прибыль организации, показатели рентабельности. 8.1. Прибыль и доходы организации
8.2. Маржинальный доход
8.3. Методы планирования прибыли организации
Глава 9. Цены и ценообразование в организации. 9.1. Понятие цены и ценовая политика организации
9.2. Ценовые стратегии и ценовая система
9.3. Методы ценообразования
Глава 10. Трудовые ресурсы организации. 10.1. Классификация и структура персонала
10.2. Численность работников в организации и показатели эффективности их труда
10.3. Анализ производительности труда
10.4. Расчет бюджета рабочего времени и кадровая политика в организации
10.5. Нормирование труда в организации
Глава 11. Оплата труда в организации. 11.1. Тарифная система оплаты труда
11.2. Формы и система оплаты труда
11.3. Бестарифные системы оплаты труда
11.4. Планирование фонда оплаты труда
Глава 12. Управление качеством продукции в организации. 12.1. Качество продукции в современных условиях
12.2. Стандартизация продукции и ее нормативные документы
12.3. Технические условия — роль в переходный период
12.4. Сертификация продукции
12.5. Конкурентоспособность продукции фирмы и новая стратегия управления качеством
Глава 13. Планирование хозяйственной деятельности организации. 13.1. Методы и виды планирования
13.2. Структура, классификация и виды планов
13.3. Сущность перспективного планирования
13.4. Сущность бюджетного планирования
Глава 14. Бизнес-план. 14.1. Структура бизнес-плана
14.2. Проблемы современного бизнес-планирования
14.3. Требования к качеству составления бизнес-плана
Глава 15. Маркетинговая деятельность организации. 15.1. Место маркетинга в системе управления организацией
15.2. Маркетинговая концепция формирования оптимальной структуры управления организацией
15.3. Организационное построение служб маркетинга предприятия
Глава 16. Управление финансами организации. 16.1. Финансы и капитал организации
16.2. Оборотные средства
16.3. Управление дебиторской задолженностью. Кредитная и инкассационная политика
Глава 17. Финансовая стратегия организации. 17.1. Финансовая стратегия
17.2. Финансовое планирование в организации, финансовый менеджмент
17.3. Бюджетирование в организации
Глава 18. Рынок ценных бумаг как источник привлечения капитала для организации. 18.1. Ценные бумаги и их классификация
18.2. Долевые ценные бумаги
18.3. Долговые ценные бумаги
18.4. Участники рынка ценных бумаг. Виды профессиональной деятельности
Глава 19. Инвестиционная деятельность организации. 19.1. Инвестиционные ресурсы организации
19.2. Инвестиционная политика и ее основные принципы
19.3. Планирование и управление инвестициями
19.4. Экономический эффект от вложения инвестиций
Глава 20. Корпоративная социальная ответственность организаций. 20.1. Социальные инвестиции: субъекты и основные показатели эффективности
20.2. Корпоративные социальные инвестиции
20.3. Основные направления корпоративной социальной ответственности
20.4. Международные стандарты корпоративной социальной отчетности
Глава 21. Инновационный процесс в организации. 21.1. Инновации, их экономическая сущность и значение
21.2. Управление инновационным процессом и его структура
21.3. Стимулирование и оценка эффективности инноваций в организации
Глава 22. Характеристика инновационного менеджмента. 22.1. Основные виды и субъекты инновационной деятельности
22.2. Сущность инновационного менеджмента
22.3. Цели, задачи и функции инновационного менеджмента
22.4. Технология и методы инновационного менеджмента
22.5. Теоретические подходы к развитию и современному состоянию инновационного менеджмента
22.6. Инновационная деятельность на малых и средних предприятиях
Глава 23. Основные аспекты ведения инновационной деятельности. 23.1. Сущность инновационной деятельности
23.2. Правовое сопровождение ведения инновационной деятельности
23.3. Основные аспекты патентной защиты результатов инновационной деятельности
23.4. Анализ инновационной деятельности
Глава 24. Управление инновационной деятельностью. 24.1. Инновационный процесс: сущность и основное содержание
24.2. Понятийно-терминологический аппарат инновационного развития
Глава 25. Инновационная компонента при разработке стратегий социально-экономического развития. 25.1. Направления инновационной политики
25.2. Разработка стратегий формирования инновационной политики
25.3. Инновационная составляющая в корпоративном развитии
Глава 26. Внешнеэкономическая деятельность предприятий. 26.1. Соглашения о разделе продукции
26.2. Свободные экономические зоны в экономике России
26.3. Внешнеторговый контракт
26.4. Методы государственного регулирования внешнеэкономической деятельности
Глава 27. Несостоятельность (банкротство) предприятий. 27.1. Сущность банкротства
27.2. Процедура банкротства, предупреждение банкротства
27.3. Внешнее управление
27.4. Конкурсное производство
Для бесплатного чтения доступна только часть главы! Для чтения полной версии необходимо приобрести книгу
1.2. Общая характеристика
предпринимательства как формы существования
организации в условиях рынка
В условиях рыночной экономики любое предприятие, занимающееся производственной или иной деятельностью, является по существу предпринимателем. Предприниматели — хозяйствующие субъекты, функцией которых являются реализация нововведений, осуществление новых комбинаций.
Деятельность предпринимателя обычно определяется или понятием «бизнес», или понятием «предпринимательство». Предпринимательство — деятельность, осуществляемая частными лицами, предпринимателями или организациями по производству, оказанию услуг или приобретению и продаже товаров в обмен на другие товары или деньги к взаимной выгоде заинтересованных лиц или организации.
Субъектами предпринимательства могут быть граждане РФ; граждане иностранных государств и лица без гражданства; объединения граждан.
Статус предпринимателя приобретается после государственной регистрации. Осуществление деятельности без регистрации запрещается.
Предпринимательская деятельность может осуществляться с образованием или без образования юридического лица. Предпринимательская деятельность без образования юридического лица осуществляется гражданином — индивидуальным предпринимателем, не использующим наемного труда.
Основные черты предпринимательства следующие:
1) самостоятельность и независимость хозяйствующих субъектов. Любой предприниматель свободен в принятии решения по тому или иному вопросу, естественно, в рамках правовых норм;
2) экономическую заинтересованность. Главная цель предпринимательства — получение максимально возможной прибыли. Вместе с тем, преследуя свои сугубо личные интересы получения высокого дохода, предприниматель способствует и достижению общественного интереса;
3) хозяйственный риск и ответственность. При любых самых выверенных расчетах неопределенность и риск остаются.
Главная задача предпринимательской деятельности в сфере производства — это удовлетворение спроса на товары и услуги путем изготовления и продажи этих продуктов с целью получения прибыли.
Предприниматель может сам организовывать производство либо выступать в качестве посредника, он может быть собственником организации либо наемным менеджером.
Но в любом случае предприниматель является активным агентом рынка, который развивает производство и устанавливает рыночные связи.
Факторы, влияющие на предпринимательство:
1) экономические условия — это предложение товаров и спрос на них;
2) социальные условия — наличие у покупателей стремления приобретать товары, отвечающие определенным вкусам и моде;
3) правовые условия — это законы, регулирующие предпринимательскую деятельность и создающие наиболее благоприятные условия для ее развития.
Экономика и управление инновационной организацией. Учебник для бакалавров и магистров
Учебник посвящен вопросам управления организацией, месту и роли организации в экономических процессах, анализу разнообразия структур и форм организации предприятий, источников формирования и управления ресурсами.<br />
Важное место отведено системе эффективного управленческого воздействия в условиях рыночных отношений через выявление экономических ресурсов, оценку интеллектуально-производственного потенциала организации, финансовый анализ его деятельности и разработку инвестиционной политики.<br />
Особое место в учебнике отведено стратегическому планированию, которое определяет направление развития и трансформации организации с целью создания современной инновационной системы хозяйствования.<br />
Предназначено для студентов, аспирантов, преподавателей экономических вузов.
Экономика Блохина Т.К., Быкова О.Н., Ермолаева Т.К. Экономика и управление инновационной организацией. Учебник для бакалавров и магистров
Экономика Блохина Т.К., Быкова О.Н., Ермолаева Т.К. Экономика и управление инновационной организацией. Учебник для бакалавров и магистров
Учебник посвящен вопросам управления организацией, месту и роли организации в экономических процессах, анализу разнообразия структур и форм организации предприятий, источников формирования и управления ресурсами.<br />
Важное место отведено системе эффективного управленческого воздействия в условиях рыночных отношений через выявление экономических ресурсов, оценку интеллектуально-производственного потенциала организации, финансовый анализ его деятельности и разработку инвестиционной политики.<br />
Особое место в учебнике отведено стратегическому планированию, которое определяет направление развития и трансформации организации с целью создания современной инновационной системы хозяйствования.<br />
Предназначено для студентов, аспирантов, преподавателей экономических вузов.
Внимание! Авторские права на книгу "Экономика и управление инновационной организацией. Учебник для бакалавров и магистров" (Блохина Т.К., Быкова О.Н., Ермолаева Т.К.) охраняются законодательством!
|
