Шпаргалки Демидов Л.С. Управление персоналом. Шпаргалка. Учебное пособие

Управление персоналом. Шпаргалка. Учебное пособие

Возрастное ограничение: 12+
Жанр: Шпаргалки
Издательство: Проспект
Дата размещения: 10.03.2015
ISBN: 9785392175697
Язык:
Объем текста: 123 стр.
Формат:
epub

Оглавление

1. Цель, функции и методы управления персоналом

2. Персонал как объект управления

3. Структура персонала

4. Концепция «кадры как ресурсы»

5. Кадровая политика организации

6. Основные методы планирования численности персонала

7. Профессиограмма и персонограмма: понятие, структура

8. Модель компетенций: понятие, структура

9. Профессиональный стандарт специалиста: понятие, структура

10. Подбор персонала: понятие и сущность

11. Подбор персонала: этапы подбора

12. Основные источники подбора персонала

13. Отбор персонала: понятие и сущность

14. Отбор персонала: этапы отбора

15. Отбор персонала: методы отбора

16. Собеседование: виды

17. Аутстаффинг и аутсорсинг персонала

18. Адаптация персонала: понятие и сущность

19. Адаптация персонала: направления и виды

20. Адаптация персонала: технологии

21. Адаптация персонала: этапы

22. Профориентация персонала: сущность и виды

23. Мотивация: понятие и виды

24. Основные теории мотивации

25. Содержательные теории мотивации: теория А. Маслоу

26. Содержательные теории мотивации: теория К. П. Альдерфера

27. Содержательные теории мотивации: теория Д. Макклелланда

28. Содержательные теории мотивации: теория Ф. Герцберга

29. Процессуальные теории мотивации: теория постановки целей Э. Локка

30. Процессуальные теории мотивации: теория справедливости Дж. С. Адамса

31. Процессуальные теории мотивации: теория ожидания В. Врума

32. Процессуальные теории мотивации: модель Портера—Лоулера

33. Процессуальные теории мотивации: теория Д. Аткинсона

34. Процессуальные теории мотивации: теория усиления мотивации Б. Ф. Скиннера

35. Процессуальные теории мотивации: теории «X», «Y», «Z»

36. Стимулирование труда

37. Оценка персонала организации: понятие, цели и задачи

38. Разработка системы оценки персонала в организации

39. Методы оценки персонала

40. Технология «ассесмент-центр»

41. Аттестация персонала

42. Карьера персонала: понятие, виды, этапы

43. Модели карьеры сотрудника

44. Управление профессиональной карьерой

45. Работа с кадровым резервом

46. Развитие персонала: понятие и сущность

47. Обучение персонала: виды и формы

48. Обучение персонала: методы

49. Подходы к созданию программ обучения

50. Концепция опережающего обучения

51. Оценка эффективности обучения: методы

52. Оценка эффективности обучения: модель киркпатрика

53. Текучесть персонала: положительные и отрицательные стороны

54. Управление текучестью персонала

55. Управление сокращением численности работников: понятие и сущность

56. Управление сокращением численности работников: этапы

57. Аутплейсмент

58. Оценка эффективности управления персоналом

59. Маркетинг персонала

60. Создание HR-бренда работодателя



Для бесплатного чтения доступна только часть главы! Для чтения полной версии необходимо приобрести книгу



1. ЦЕЛЬ, ФУНКЦИИ И МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ


Управление — особый вид деятельности, обеспечивающий постановку и достижение целей, оптимальных для организации.


Управление персоналом — область управления, объектом которой является персонал организации.


Цель управления персоналом — повышение эффективности профессиональной деятельности работников за счет максимального использования человеческого капитала. Некоторые ученые определяют цель управления персоналом как создание таких условий работы, при которых работник получает удовольствие и удовлетворение от рабочего процесса.




Управление персоналом. Шпаргалка. Учебное пособие

Данное пособие содержит основные вопросы курса «Управление персоналом», включаемые в билеты для экзаменов, зачетов, семинаров в соответствии с государственными стандартами.<br /> Для студентов, аспирантов, преподавателей и всех интересующихся вопросами управления персоналом.

19
Шпаргалки Демидов Л.С. Управление персоналом. Шпаргалка. Учебное пособие

Шпаргалки Демидов Л.С. Управление персоналом. Шпаргалка. Учебное пособие

Шпаргалки Демидов Л.С. Управление персоналом. Шпаргалка. Учебное пособие

Данное пособие содержит основные вопросы курса «Управление персоналом», включаемые в билеты для экзаменов, зачетов, семинаров в соответствии с государственными стандартами.<br /> Для студентов, аспирантов, преподавателей и всех интересующихся вопросами управления персоналом.

Внимание! Авторские права на книгу "Управление персоналом. Шпаргалка. Учебное пособие" (Демидов Л.С.) охраняются законодательством!