Экономика Под ред. Строева В.В. Разработка сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов: методология и практика. Монография

Разработка сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов: методология и практика. Монография

Возрастное ограничение: 0+
Жанр: Экономика
Издательство: Проспект
Дата размещения: 19.07.2017
ISBN: 9785392244140
Язык:
Объем текста: 142 стр.
Формат:
epub

Оглавление

Введение

Глава 1. Методология разработки сбалансированной системы показателей

Глава 2. Методический подход к разработке системы KPI таможенных органов

Глава 3. Формирование системы стимулирования должностных лиц таможенных органов на основе ключевых показателей деятельности (KPI)

Приложения



Для бесплатного чтения доступна только часть главы! Для чтения полной версии необходимо приобрести книгу



Введение


Поиск и обоснование путей повышения результативности и эффективности деятельности — одна из самых актуальных проблем управления современной организацией, значимость которой обусловлена усилением конкуренции между производителями, повышением требований потребителей к качеству и цене продукции, приходом на российский рынок зарубежных компаний.


Сложность решения этих проблем заключается не только в разнообразии систем, моделей и подходов к оценке эффективности использования производственных ресурсов, но и в учете нематериальных активов в деятельности организации.


Согласно современным концепциям управления, человеческий капитал является важнейшим элементом капитала организации, в том числе государственной структуры, а затраты на оплату труда человека, подготовку и переподготовку, повышение квалификации, создание благоприятных условий деятельности — особый вид инвестиций. Как любой вид инвестиций, их необходимо тщательно планировать и анализировать, в чем может существенно помочь набор правильно установленных ключевых показателей эффективности.




Разработка сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов: методология и практика. Монография

В коллективной монографии рассматриваются методологические и практические аспекты разработки сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов; показана эволюция и сущность сбалансированной системы показателей, проанализированы этапы ее разработки и внедрения, обоснована интеграция управления персоналом в сбалансированную систему показателей организации, предложен методический подход к разработке сбалансированной системы показателей таможенного органа.<br /> Особое внимание уделено обоснованию и апробации методического подхода к разработке системы ключевых показателей деятельности таможенных органов, а также формированию системы материального стимулирования должностных лиц таможенных органов на основе ключевых показателей деятельности.<br /> Монография рекомендуется для студентов, аспирантов и преподавателей экономических вузов, руководителей и специалистов кадровых служб таможенных органов.

179
 Под ред. Строева В.В. Разработка сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов: методология и практика. Монография

Под ред. Строева В.В. Разработка сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов: методология и практика. Монография

Под ред. Строева В.В. Разработка сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов: методология и практика. Монография

В коллективной монографии рассматриваются методологические и практические аспекты разработки сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов; показана эволюция и сущность сбалансированной системы показателей, проанализированы этапы ее разработки и внедрения, обоснована интеграция управления персоналом в сбалансированную систему показателей организации, предложен методический подход к разработке сбалансированной системы показателей таможенного органа.<br /> Особое внимание уделено обоснованию и апробации методического подхода к разработке системы ключевых показателей деятельности таможенных органов, а также формированию системы материального стимулирования должностных лиц таможенных органов на основе ключевых показателей деятельности.<br /> Монография рекомендуется для студентов, аспирантов и преподавателей экономических вузов, руководителей и специалистов кадровых служб таможенных органов.

Внимание! Авторские права на книгу "Разработка сбалансированной системы показателей в управлении персоналом таможенных органов: методология и практика. Монография" (Под ред. Строева В.В.) охраняются законодательством!